统一社会信用代码
12350211302944728X
事业单位法人年度报告书
( 2022 年度)
单 位 名 称 |
厦门市集美区双塔小学 |
法定代表人 |
国家事业单位登记管理局制
《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 |
单位名称 |
厦门市集美区双塔小学 |
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宗旨和 业务范围 |
宗旨:实施小学义务教育,促进基础教育发展。业务范围:小学教育教学。 |
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住 所 |
福建省厦门市集美区理工路60号 |
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法定代表人 |
汪炳煌 |
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开办资金 |
4836(万元) |
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经费来源 |
财政补助(财政核拨) |
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举办单位 |
厦门市集美区教育局 |
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资产 损益 情况 |
净资产合计(所有者权益合计) |
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年初数(万元) |
年末数(万元) |
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4850 |
4928 |
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网上名称 |
厦门市集美区双塔小学.公益 |
从业人数 |
89 |
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对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情 况 |
2022年4月29日,开办资金由869万元变更为4836万元 |
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开 展 业 务 活 动 情 况 |
一、依法依规开展业务 2022年度,我单位遵守国家有关法律、法规、政策和《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则的规定,按照核准登记的宗旨和业务范围开展业务活动,没有违法违规等情况。 二、业务开展及工作成效 按照核定的宗旨和业务范围,围绕年初制定的总目标,开展了以下业务活动: (一)教育科研,质量立校 1.教育科研促发展 学校以课题引领带动书法教育特色创建,今年区级以上课题新立项11个,年度结题9个,目前在研 18 个;教师区级以上论文发表24篇,其中CN级别7篇。10月份《基于“书道文化”的学校特色课程体系建设研究》结题“优秀”等级;《图谱-内容-策略-评价——小学书道文化特色课程建设的校本范式》荣获厦门市教育教学成果一等奖。 2.质量立校强师资 学校以“主题式”形式进行教研,借助五级带教、开展“团队带教”模式,以骨干教师为首,实行层层带教;狠抓基本功训练、促进新教师发展,提升课堂教学效率;一年来,培育高级教师3人、教师各级学带、骨干培养结业11人,其中区学带2人,市骨干10人。教师在各级竞赛中市级获奖55人次,区级获奖37人次获奖(其中两位党员教师基本功岗位大练兵市获奖,1位区获奖)。学校获2022学年区教学质量均衡奖、进步奖。 3.本年度招生数296人,毕业生数279人,毕业生录取率100%,全日制在校生总数1748人,班级数36,教师跨校交流8人,引进1名数学学科导师。 (二)合作办学,均衡发展 1.严抓教训,促养提升 学校秉承“合作共赢,均衡发展”理念,开展小片区、集团化合作办学工作。在教研组的主题教研模式引领下,与合作项目校——英村小学利用线上、线下相结合的备课模式开展集体备课;学校邀请语数英等专家入校为两校青年教师开展专题培训;发挥我校柔性引进人才俞石泉老师的作用,指导两校数学教师开展各项活动。 2.落实“双减”,作业提质 两校秉持着共商、共享、共建校本作业的原则,为进一步提升作业质量,两校教师通力合作在原本基础上以各级质量检测为方向、新课标为纲,进行新一轮的校本修订。同时两校技能科教师在寒假期间携手合作,共同编制体育、道德与法治、科学、音乐、美术等学科校本作业,切实落实五育并举,提升两校学生核心素养。共同组织期末试卷编制比赛、单元作业设计比赛、建立片区资源库。 3.文化渗透,交流互通 两校师生寄情于笔墨,成功举办以“喜迎党的二十大”为主题的两校师生书画巡回展。随着2022年新课标出台,开展两校的“教师素养赛”教师课堂竞赛活动,根据教师教龄分为了1-5年,5-10年,10年以上三个层次,依据比赛主题,各层次教师分为课堂展示、说播课、微讲座活动,并开展第二部分新课标解读笔试活动。本学期共开展活动的有:语文、音乐、道德与法治、美术、信息技术五个学科,下学期将开展活动的学科有:数学、英语、科学、体育三个学科。以赛促进,改变教师理念,促进素养提升。 一年来合作办学项目校教学质量突飞猛进,获得集美区教学质量进步奖,我校也获得提升指导奖。 三、存在主要问题和下一步努力方向 (一)问题及原因 工作中的问题和不足主要有: 一是党建品牌示范引领有弱点。 二是师德师风教育成效有死角。 三是教育高质量发展目标有差距。 存在这些问题的主要原因: 一是对党建工作思考不足、存在“两张皮”现象,对教育教学工作引领不够、融合不密切; 二是个别教师师德师风意识淡薄、对学生的关爱包容不够、偶尔存在失范现象; 三是疲于应对各项检查,未能静心思考影响学校教育高质量发展的瓶颈与突破途径。 (二)下步措施 下一步,我要以高度负责的态度,严格落实主体责任,对各项“问题清单”认真整改。 一要强化党建工作对教育教学的引领功能。带领全体教师根据学校五年内涵发展行动计划,按年度细化阶段目标和具体措施,稳步推进各项改革工作,提高教育教学质量,走“提质量、强特色、树示范”的内涵发展之路。 二要加强师风师德建设。完善落实学校管理制度、提升教师队伍专业发展水平,不断创新师德教育形式,大力培育师德师风典型,营造师德教育良好氛围。 三要加快学校教育高质量内涵发展。 以建校十周年为契机,落实新课标要求,加强“双减”政策与“五项管理”、推进“五育融合”,立德树人培养时代新人;促进信息技术与课堂教学的高度融合,提升教育教学质量;进一步弘扬中华传统文化,彰显书法特色教育的育人功能。 |
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相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 |
无 |
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绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情 况 |
无 |
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接受捐赠 资助及使用 情 况 |
无 |