本季度分析数据来源于2021年第一季度全省九个设区市及部分县（市、区）级人力资源市场的职业供求登记。
一、求人倍率同比、环比双下降
1.本季度的求人倍率为1.31，同比下降0.09，环比下降0.03。全省求人倍率变化曲线图如下：
2.各设区市求人倍率与2020年第四季度环比情况如下表：
|
地区 |
2020年第四季度求人倍率 |
2021年第一季度求人倍率 |
环比增长 |
|
福州市 |
1.21 |
1.21 |
0 |
|
厦门市 |
1.51 |
1.42 |
-0.09 |
|
漳州市 |
1.22 |
1.21 |
-0.01 |
|
泉州市 |
1.16 |
1.17 |
0.01 |
|
三明市 |
1.08 |
1.11 |
0.03 |
|
莆田市 |
1.08 |
1.12 |
0.04 |
|
南平市 |
1.28 |
1.76 |
0.48 |
|
龙岩市 |
1.25 |
1.34 |
0.09 |
|
宁德市 |
1.23 |
1.34 |
0.11 |
3.与上年第一季度同比增长情况见下表：
|
地区 |
2020年第一季度求人倍率 |
2021年第一季度求人倍率 |
同比增长 |
|
福州市 |
1.57 |
1.21 |
-0.36 |
|
厦门市 |
1.53 |
1.42 |
-0.11 |
|
漳州市 |
1.21 |
1.21 |
0 |
|
泉州市 |
1.31 |
1.17 |
-0.14 |
|
三明市 |
1.11 |
1.11 |
0 |
|
莆田市 |
1.43 |
1.12 |
-0.31 |
|
南平市 |
1.65 |
1.76 |
0.11 |
|
龙岩市 |
1.2 |
1.34 |
0.14 |
|
宁德市 |
1.22 |
1.34 |
0.12 |
二、劳动力供求总量同比、环比均上升
本季度职业供求总量为95.16万人次，同比上升31.07%，环比上升10.75%。其中：岗位需求登记54.02万人次，同比上升27.63%，环比上升9.97%；求职登记41.14万人次，同比上升35.87%，环比上升11.80%。
三、熟练工求人倍率为2.32
本季度我省人力资源市场有技能要求的熟练工供求总量为13.79万人次，其中岗位需求9.64人次，求职登记4.15万人次，市场求人倍率为2.32，同比上升0.31，环比下降0.08。无技能要求的一般劳动力供求总量为73.59万人次，市场求人倍率为1.12，同比上升0.024，环比下降0.044。
四、市场需求方面的变化情况
从产业需求来看：第一产业用工需求比例为6.54%，同比上升0.72个百分点，第二产业用工需求比例为49.03%，同比下降11.49个百分点，第三产业用工需求比例为44.43%，同比上升10.77个百分点。
从行业需求来看：“制造业”、“居民服务、修理和其他服务业”、“批发和零售业”占据着各行业中用工量的前三位。“制造业”占比45.07%排在第一位，“居民服务、修理和其他服务业”占比11.41%位居第二位，“批发和零售业”占比8.44%排在第三位。
从用人单位性质来看：“私营公司”、“有限责任公司”、“股份有限公司”为用工需求量前三位的用人单位，用工需求量分别占需求总量的42.90%、14.31%、11.72%，内资企业需求总量为43.89万人次，所占比重达到81.23%。
从年龄、文化程度、技术等级分组的供求数据显示，在年龄上，用人单位更青睐25-34岁的年轻人，占需求总量的68.66%。而从招工的文化程度要求上看，以初、高中文化程度为主，占需求总量的72.24％，初、高中文化程度的劳动者仍然是用人单位用工的主力军。
五、劳动力供给状况
从性别上看，男、女求职人数各占总量的54.84%和45.16%，男性劳动力供给仍然高于女性，女性求职人数占求职总人数比例同比上升1.40个百分点。
从年龄上看，35岁以下的求职者人数最多，达到了劳动力供给总量的71.54％，劳动力供给市场持续呈现年轻化的态势。
从求职人员类别上看，应届高校毕业生占求职总人数比重为5.52%，环比下降0.62个百分点，同比下降2.64个百分点，占新成长失业青年求职数的47.38%。
从文化程度上看，高中和初中以下学历的求职人员占求职总数的79.37%，整个人力资源供给市场学历仍相对较低，人力资源供给的素质结构需要进一步提升。
六、供求状况对比
一是求大于供岗位（工种）：生产制造及有关人员、家政服务员、缝纫工登记缺口分别是14050人次、9656人次、4591人次。二是供大于求岗位（工种）：行政办事员、收银员、保安员的市场登记缺口分别是-2732人次、-2366人次、-2206人次。
七、总体分析
一季度是传统的企业缺工时段，全省人社部门节前提前部署，节后积极行动，大力开展“迎新春送温暖，稳岗留工”专项行动，稳步推进就业援助月、春风行动系列活动，持续加强与劳务输出大省协作，对缓解企业用工缺口，维护全省就业形势稳定起到积极作用。从1-3月就业与失业相关数据和企业用工调研情况看：一是企业节后返岗情况良好，截至3月17日，2503家样本企业总体返岗率为96.05%，春节后初期略高于2019年同期水平。二是企业用工需求有所缓解，3月份我省人力资源市场求人倍率为1.14，同比、环比均下降0.29，已降至1.20以下动态平衡区间，3月份供求表现平稳。三是劳动力需求景气指数回暖，3月末，2174家失业动态监测企业岗位数120.93万人，较年初增加0.37万人，增幅0.31%；劳动力需求景气指数107.31，同比上升7.84个点，打破连续23个月处于不景气区间的“困境”。
为保障全省人力资源市场稳定，2021年二季度，各级人社部门将重点做好以下几项工作：一是推动政策落地落实。持续抓好今后一个时期“扩岗留工稳就业十四条”贯彻落实工作，切实增强服务意识，确保各项惠企利民政策落地见效。二是强化失业风险防控监测。加强与工信、商务等部门间监测成果交换共享，建立重点地区、重点行业、重点企业、重点群体风险监测，做足政策储备，备好应急预案。三是组织公共就业服务专项活动。开展“民营企业招聘月”活动，全力支持民营企业等各类企业满产达产，促进劳动者就业创业。四是保障重点群体就业。通过高校毕业生“十个一批”扩岗行动和扩岗留工稳就业“八个一批”行动，千方百计帮助毕业生、省内外脱贫人口、就业困难人员等实现就业。
八、劳动力供求具体情况见下列各表
（一）供求总体情况
表1 供求总体人数
|
类别 |
需求人数（人） |
求职人数（人） |
求人倍率 |
|
数据 |
540,228 |
411,363 |
1.31 |
注：求人倍率=需求人数/求职人数
（二）各产业劳动力需求情况
表2 按产业分组的需求人数
|
产业 |
需求人数（人） |
所占比重 |
|
第一产业 |
35353 |
6.54% |
|
第二产业 |
264849 |
49.03% |
|
第三产业 |
240026 |
44.43% |
|
合计 |
540228 |
100.00% |
注：所占比重=（需求人数/合计）×100%
合计=第一产业+第二产业+第三产业
|
|
|
|
|
|
（三）行业需求情况
表3 按行业分组的需求人数
|
行业 |
需求人数（人） |
所占比重 |
|
农、林、牧、渔业 |
37493 |
6.94% |
|
其中，农、林、牧、渔专业及辅助性活动 |
2140 |
0.40% |
|
采矿业 |
4719 |
0.87% |
|
其中，开采专业及辅助性活动 |
765 |
0.14% |
|
制造业 |
243499 |
45.07% |
|
其中，金属制品、机械和设备修理业 |
11079 |
2.05% |
|
电力、热力、燃气及水生产和供应业 |
12541 |
2.32% |
|
建筑业 |
15934 |
2.95% |
|
批发和零售业 |
45618 |
8.44% |
|
交通运输、仓储和邮政业 |
11247 |
2.08% |
|
住宿和餐饮业 |
26344 |
4.88% |
|
信息传输、软件和信息技术服务业 |
14336 |
2.65% |
|
金融业 |
8567 |
1.59% |
|
房地产业 |
15157 |
2.81% |
|
租赁和商务服务业 |
18247 |
3.38% |
|
科学研究和技术服务业 |
6820 |
1.26% |
|
水利、环境和公共设施管理业 |
2077 |
0.38% |
|
居民服务、修理和其他服务业 |
61615 |
11.41% |
|
教育 |
4425 |
0.82% |
|
卫生和社会工作 |
2327 |
0.43% |
|
文化、体育和娱乐业 |
8644 |
1.60% |
|
公共管理、社会保障和社会组织 |
517 |
0.10% |
|
国际组织 |
101 |
0.02% |
|
合计 |
540228 |
100.00% |
注： “农、林、牧、渔业”减去“农、林、牧、渔专业及辅助性活动”等于“第一产业”数。
“采矿业”、“制造业”、“电力、燃气及水的生产和供应业”和“建筑业”四项合计数减去“开采专业及辅助性活动”和“金属制品、机械和设备修理业”两项和计数之差等于“第二产业”数。
“合计数”减去“第一产业”和“第二产业 ”两项合计数之差为“第三产业”数。
（四）用人单位需求情况
表4 按用人单位性质分组的需求人数
|
单位性质 |
需求人数（人） |
所占比重 |
|
企 业 |
529938 |
98.10% |
|
其中： 内资企业 |
438852 |
81.23% |
|
国有企业 |
15709 |
2.91% |
|
集体企业 |
4463 |
0.83% |
|
股份合作企业 |
10814 |
2.00% |
|
联营企业 |
7421 |
1.37% |
|
有限责任公司 |
77299 |
14.31% |
|
股份有限公司 |
63293 |
11.72% |
|
私营企业 |
231747 |
42.90% |
|
其他企业 |
28106 |
5.20% |
|
港、澳、台商投资企业 |
41129 |
7.61% |
|
外商投资企业 |
27985 |
5.18% |
|
个体经营 |
21972 |
4.07% |
|
事 业 |
869 |
0.16% |
|
机 关 |
400 |
0.07% |
|
其 他 |
9021 |
1.67% |
|
合计 |
540228 |
100.00% |
注：合计=企业+事业+机关+其他
企业=内资企业+港、澳、台商投资企业+外商投资企业+个体营业
内资企业=国有企业+集体企业+股份合作企业+联营企业+有限责任公司+股份有限公司+私营企业+其他企业
（五）各类职业供求情况
表5 按职业分组的供求人数
|
职业类型 |
劳动力供求人数比较 |
||||
|
需求人数（人） |
所占比例 |
求职人数（人） |
所占比例 |
求人倍率 |
|
|
单位负责人 |
3,377 |
0.63% |
3,228 |
0.78% |
1.05 |
|
专业技术人员 |
37,916 |
7.02% |
22,317 |
5.43% |
1.70 |
|
办事人员和有关人员 |
33,007 |
6.11% |
32,929 |
8.00% |
1.00 |
|
商业和服务业人员 |
139,691 |
25.86% |
99,181 |
24.11% |
1.41 |
|
农业牧渔水利生产人员 |
31,413 |
5.81% |
23,015 |
5.59% |
1.36 |
|
生产运输设备操作工 |
231,506 |
42.85% |
173,069 |
42.07% |
1.34 |
|
其他 |
63,318 |
11.72% |
37,114 |
9.02% |
1.71 |
|
无要求 |
—— |
—— |
20,510 |
4.99% |
—— |
|
合计 |
540228 |
100.00% |
411363 |
99.99% |
1.31 |
注：所占比重=（需求人数/合计）×100%
所占比重=（求职人数/合计）×100%
|
|
|
|
|
|
求人倍率=需求人数/（求职人数+无要求求职人数×需求人数所占比重）
表6 需求大于求职缺口最大的前二十个职业（职业小类）
|
项 目 |
代码 |
职业代码 |
需求大于求职缺口最大的前二十个职业 |
|||
|
需求人数（人） |
求职人数（人） |
缺口数（人） |
求人倍率 |
|||
|
其他生产制造及有关人员 |
1 |
6-99-00 |
29,371 |
15,321 |
14,050 |
1.92 |
|
家政服务员 |
2 |
4-10-01-06 |
15,808 |
6,152 |
9,656 |
2.57 |
|
缝纫工 |
3 |
6-05-01-03 |
7,867 |
3,276 |
4,591 |
2.40 |
|
包装工 |
4 |
6-31-05-00 |
5,285 |
2,128 |
3,157 |
2.48 |
|
不便分类的其他从业人员 |
5 |
8-00-00-00 |
12,030 |
8,998 |
3,032 |
1.34 |
|
制鞋工 |
6 |
6-05-04-01 |
5,578 |
3,473 |
2,105 |
1.61 |
|
婴幼儿发展引导员 |
7 |
4-10-01-01 |
3,000 |
895 |
2,105 |
3.35 |
|
餐厅服务员 |
8 |
4-03-02-05 |
4,019 |
2,150 |
1,869 |
1.87 |
|
营销员 |
9 |
4-01-02-01 |
3,512 |
1,705 |
1,807 |
2.06 |
|
快递员 |
10 |
4-02-07-08 |
4,130 |
2,338 |
1,792 |
1.77 |
|
保洁员 |
11 |
4-09-08-01 |
4,577 |
2,951 |
1,626 |
1.55 |
|
车工 |
12 |
6-18-01-01 |
3,641 |
2,247 |
1,394 |
1.62 |
|
电子专用设备装调工 |
13 |
6-21-04-01 |
3,426 |
2,084 |
1,342 |
1.64 |
|
渔业船员 |
14 |
5-04-03-02 |
3,444 |
2,334 |
1,110 |
1.48 |
|
市场营销专业人员 |
15 |
2-06-07-02 |
1,943 |
917 |
1,026 |
2.12 |
|
物业管理员 |
16 |
4-06-01-01 |
1,987 |
962 |
1,025 |
2.07 |
|
其他机械制造基础加工人员 |
17 |
6-18-99 |
2,913 |
1,958 |
955 |
1.49 |
|
焊工 |
18 |
6-18-02-04 |
1,880 |
931 |
949 |
2.02 |
|
纺纱工 |
19 |
6-04-02-01 |
1,584 |
682 |
902 |
2.32 |
|
专利代理专业人员 |
20 |
2-06-12-01 |
1,745 |
847 |
898 |
2.06 |
表7 需求小于求职缺口最大的前十个职业（职业小类）
|
项 目 |
代码 |
职业代码 |
需求小于求职缺口最大的前二十个职业 |
|||
|
需求人数（人） |
求职人数（人） |
缺口数（人） |
求人倍率 |
|||
|
行政办事员 |
1 |
3-01-01-01 |
2,626 |
5,358 |
2,732 |
0.49 |
|
收银员 |
2 |
4-01-02-04 |
2,067 |
4,433 |
2,366 |
0.47 |
|
保安员 |
3 |
4-07-05-01 |
5,472 |
7,678 |
2,206 |
0.71 |
|
秘书 |
4 |
3-01-02-02 |
1,698 |
3,582 |
1,884 |
0.47 |
|
后勤管理员 |
5 |
3-01-02-08 |
1,095 |
2,834 |
1,739 |
0.39 |
|
物业管理员 |
6 |
4-06-01-01 |
2,557 |
4,232 |
1,675 |
0.60 |
|
商品营业员 |
7 |
4-01-02-03 |
1,553 |
3,210 |
1,657 |
0.48 |
|
其他办事人员和有关人员 |
8 |
3-99-00 |
1,673 |
3,139 |
1,466 |
0.53 |
|
仓储管理员 |
9 |
4-02-06-01 |
997 |
2,167 |
1,170 |
0.46 |
|
会计专业人员 |
10 |
2-06-03-00 |
1,729 |
2,786 |
1,057 |
0.62 |
|
房地产经纪人 |
11 |
4-06-02-01 |
1,199 |
2,247 |
1,048 |
0.53 |
|
保卫管理员 |
12 |
3-02-02-00 |
1,092 |
2,029 |
937 |
0.54 |
|
其他批发与零售服务人员 |
13 |
4-01-99 |
1,000 |
1,867 |
867 |
0.54 |
|
光源与照明工程技术人员 |
14 |
2-02-11-03 |
421 |
1,235 |
814 |
0.34 |
|
通信工程技术人员 |
15 |
2-02-10-01 |
931 |
1,687 |
756 |
0.55 |
|
其他专业技术人员 |
16 |
2-99-00 |
1,531 |
2,264 |
733 |
0.68 |
|
质检员 |
17 |
6-31-03-05 |
372 |
1,071 |
699 |
0.35 |
|
烟机设备操作工 |
18 |
6-03-03-01 |
465 |
1,154 |
689 |
0.40 |
|
其他办事人员 |
19 |
3-01-99 |
196 |
873 |
677 |
0.22 |
|
市场营销专业人员 |
20 |
2-06-07-02 |
514 |
1,170 |
656 |
0.44 |
注：表6、表7按“缺口数”进行职业排行
（六）求职人员构成情况
表8 按求职人员类别分组的求职人数
|
求职人员类别 |
求职人数（人） |
所占比重 |
|
新成长失业青年 |
47909 |
11.65% |
|
其中：应届高校毕业生 |
22721 |
5.52% |
|
就业转失业人员 |
46811 |
11.38% |
|
其他失业人员 |
27683 |
6.73% |
|
在业人员 |
25217 |
6.13% |
|
下岗职工 |
8706 |
2.12% |
|
离退休人员 |
3647 |
0.89% |
|
在学人员 |
7170 |
1.74% |
|
本省农村人员 |
70260 |
17.08% |
|
外埠人员 |
173960 |
42.29% |
|
合计 |
367950 |
10.00% |
注：新成长失业青年是指城镇登记失业人员中从未就业
新成长失业青年>=应届高校毕业生
合计=以上各项之和（不包含应届高校毕业生一栏）
（七）招聘、应聘条件情况
1、性别
表9 按性别分组的求职人数
|
性别 |
劳动力供求人数比较 |
|
|
求职人数（人） |
求职比重 |
|
|
男 |
225,586 |
54.84% |
|
女 |
185,777 |
45.16% |
注： 合计=以上各项之和
|
|
|
|
|
|
求职比重=(求职人数/合计)*100%
2、年龄
表10 按年龄分组的供求人数
|
年龄 |
劳动力供求人数比较 |
||||
|
需求人数（人） |
所占比重 |
求职人数(人) |
所占比重 |
求人倍率 |
|
|
16-24岁 |
165541 |
30.64% |
128792 |
31.31% |
1.43 |
|
25-34岁 |
205377 |
38.02% |
165498 |
40.23% |
1.39 |
|
35-44岁 |
79544 |
14.72% |
79358 |
19.29% |
1.15 |
|
45岁以上 |
30307 |
5.61% |
37715 |
9.17% |
0.95 |
|
无要求 |
59459 |
11.01% |
—— |
—— |
—— |
|
合计 |
540228 |
100.00% |
411363 |
100.00% |
1.31 |
注：16—24岁组人数值得是满16岁而未满25岁的人数
求人倍率=（需求人数+无要求的需求人数×求职人数所占比重）/求职人数
合计=以上各项之和
3、文化程度
表11 按文化程度分组的供求人数
|
文化程度 |
劳动力供求人数比较 |
||||
|
需求人数（人） |
需求比重 |
求职人数（人） |
求职比重 |
求人倍率 |
|
|
初中及以下 |
197286 |
36.52% |
175650 |
42.70% |
1.28 |
|
高中 |
192951 |
35.72% |
150856 |
36.67% |
1.43 |
|
其中：职高、技校、中专 |
136701 |
70.85% |
97792 |
64.82% |
1.82 |
|
大专 |
54355 |
10.06% |
52765 |
12.83% |
1.19 |
|
大学 |
26372 |
4.88% |
27182 |
6.61% |
1.13 |
|
硕士以上 |
5328 |
0.99% |
4910 |
1.19% |
1.24 |
|
无要求 |
63936 |
11.84% |
—— |
—— |
—— |
|
合计 |
540228 |
100.01% |
411363 |
100.00% |
1.31 |
注：合计=以上各项之和（不包含职高、技校、中专一栏）
高中>=职高、技校、中专，需求比重为职高、技校、中专占高中比值
4、技术等级或职称
|
技术等级 |
劳动力供求人数比较 |
||||
|
需求人数（人） |
所占比重 |
求职人数（人） |
所占比重 |
求人倍率 |
|
|
职业资格五级（初级技能） |
27363 |
5.07% |
21428 |
5.21% |
2.40 |
|
职业资格四级（中级技能） |
14778 |
2.74% |
13921 |
3.38% |
2.18 |
|
职业资格三级（高级技能） |
7633 |
1.41% |
6119 |
1.49% |
2.37 |
|
职业资格二级（技师） |
2203 |
0.41% |
1499 |
0.36% |
2.58 |
|
职业资格一级（高级技师） |
1319 |
0.24% |
825 |
0.20% |
2.72 |
|
初级专业技术职务 |
18755 |
3.47% |
14185 |
3.45% |
2.45 |
|
中级专业技术职务 |
4412 |
0.82% |
4527 |
1.10% |
2.10 |
|
高级专业技术职务 |
1259 |
0.23% |
2449 |
0.60% |
1.65 |
|
无技术等级或职称 |
-- |
0.00% |
346410 |
84.21% |
1.12 |
|
无要求 |
462506 |
85.61% |
-- |
-- |
-- |
|
合计 |
540228 |
100.00% |
411363 |
100.00% |
1.31 |
表12 按技术等级分组的供求人数
注：需求比重=（需求人数/合计）×100%
求职比重=（求职人数/合计）×100%
求人倍率=（需求人数+无要求的需求人数×求职人数所占比重）/求职人数
合计=以上各项之和
（以上数据均来源福建省人力资源和社会保障厅网站）
闽公网安备35021102000396号
